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Praxisbeispiel

Personality & Energy Profile

Fiktives Beispiel: Vertriebsleiter in einem Mittelständler

Ausgangslage

Er war ständig erschöpft, obwohl er seinen Job eigentlich liebte.

Vorgehen

  1. 01Zwei Wochen lang notiert, welche Aufgaben Energie geben oder kosten.
  2. 02Ergebnisse mit seinem Persönlichkeitsprofil abgeglichen.
  3. 03Kalender neu sortiert: Kundentermine vormittags, Admin gebündelt.

Ergebnis

Spürbar mehr Energie am Abend – und mehr Abschlüsse, weil er in seiner Stärke arbeitet.

Hinweis: Dieses Beispiel ist fiktiv und dient der Veranschaulichung.

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